Costul mediu orar al al forţei de muncă în 2011 este estimat la 23,1 euro în UE şi la 27,6 euro în zona euro, cu diferenţe semnificative între statele membre, de la 3,5 euro în Bulgaria la 39,3 euro în Belgia, potrivit datelor Eurostat (biroul european de statistică).
Pentru 2011, cele mai ridicate costuri orare ale forţei de muncă sunt estimate în Belgia (39,3 euro), Suedia (39,1 euro), Danemarca (38,6 euro), Franţa (34,2 euro), Luxemburg (33,7 euro), Olanda (31,1 euro) şi Germania (30,1 euro). România nu a transmis la Eurostat datele privind costul orar al forţei de muncă în 2011, astfel că Bulgaria (3,5 euro), România (4,2 euro în 2010), Lituania (5,5 euro) şi Letonia (5,9 euro) au cele mai scăzute costuri orare estimate ale forţei de muncă, în 2011.
Pe de altă parte, conform Biroului federal de statistici Destatis, preluat de France Presse și Agerpres, Germania a cunoscut, în zece ani, cea mai moderată progresie a costului muncii din întreaga Uniune Europeană, chiar dacă costul orar al forţei de muncă este în această ţară cu o treime mai ridicat decât media europeană.
O oră de muncă în sectorul privat îi costă 30,10 euro pe angajatorii germani, o cifră cu 32% mai ridicată decât media UE şi care plasează Germania pe cel de-al şaptelea loc printre cele 27 de ţări membere. Prin comparaţie cu marele său vecin francez, costul muncii este cu 12% mai mic şi cu 23% mai mic decât în Belgia.
Germania a cunoscut între 2001 şi 2011 cea mai slabă progresie din întreaga UE, cu o creştere cu 19,4 procente, în contextul în care costul orar al forţei de muncă din Franţa a crescut cu 39,2%, mai mult decât dublu, în aceeaşi perioadă, conform Destatis.
Moderaţia salarială germană este unul dintre factorii-cheie ai competitivităţii ţării şi, mai ales, al industriei sale. Reversul medaliei îl reprezintă, însă, salariile scăzute, adesea incriminate de sindicate, în absenţa unui salariu minim generalizat, şi o incertitudine crescândă, marcată de o recurgere sporită în anumite sectoare ale industriei la locuri de muncă temporare şi interimare.
